Які вакансії з віддаленим форматом роботи найбільш високооплачувані?
До 250 тисяч гривень на місяць може заробляти на «удаленке» фахівець з реалізації програмного забезпечення, Wi-Fi і систем відеоспостереження, йдеться в дослідженні, яке цитує ТАСС. На 100 тисяч гривень менше пропонують менеджерам з продажу IT-сервісу для корпоративних клієнтів, які також можуть працювати дистанційно.
Отримувати високу зарплату, працюючи в дистанційному режимі, можуть перекладачі з англійської мови. До 200 тисяч гривень на місяць пропонують фахівцеві, який буде переводити аналітичні звіти в різних сферах, інструкції, а також огляди фільмів.
До 150 тисяч гривень на місяць можуть заробляти фахівці з онлайн-маркетингу, які працюють віддалено. Зокрема, таку зарплату пропонують претендентам на посаду директора з маркетингу та реклами в компанії, що продає брокерські послуги. Також в числі високооплачуваних вакансій фахівці з налаштування контекстної реклами — до 90 тисяч гривень на місяць.
Одні з найвищих зарплат при віддаленому форматі роботи отримують IT-фахівці: на посаду з заробітком до 100 тисяч гривень на місяць шукають системного адміністратора з вечірнім графіком роботи в компанії, що займається IPTV (інтерактивне телебачення). Також зарплату понад 100 тисяч гривень на місяць пропонують інженеру-проектувальнику, який буде розробляти проектну документацію по об’єктах капітального ремонту та реставрації.
Також, згідно з дослідженням, високий дохід у конструкторів меблів. В одній з меблевих компаній такого фахівця пропонують зарплату до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян. При цьому співробітник зможе сам вибрати формат роботи: з офісу або віддалено з виїздами на об’єкти.
Як карантин вплинув на пошук роботи?
Автори дослідження відзначають, що загальне число відгуків серед претендентів знизилося на 13%. Зокрема, з 44,9% в березні до 32,5% у квітні зменшилася частка відгуків на вакансії на повний робочий день.
Одночасно з цим в 7,2 рази зросла частка відгуків на вакансії з віддаленою роботою: з 1,3% в березні до 9,4% в квітні. Найбільше зросла кількість відгуків на вакансії кур’єрів, операторів колл-центрів і HR-менеджерів.
